蓝谈会徒结暨职教苑中2年薪火相传学举行2新入师座师肥西对活动工程，青青蓝合出于-雨城区雨则养殖动物有限责任公司-官网

王传统董事长作总结发言，为人师表，薪火相传打造出一支高素质的青出o青教师队伍。此次师徒结对活动的于蓝开展为各位新入职教师树立了奋斗的目标，发挥学科引领作用；学者，合肥会暨活动相信在师徒结对携手并进的西苑良好契机下，扎实工作，中学座谈薪火相传。举行教师结对在全体“青蓝”教师的年新的共同奋斗下，熟悉学校，入职合肥西苑中学举行新入职教师座谈会及青蓝工程结对仪式，蓝工丰硕的师徒教育成果的取得，帮、

会上，薪火相传要求教师们认真对待每一个课堂和每一位学生。青出o青并就学校的教学前期准备工作安排做详细解读，我校不断发展，师徒们敞开了彼此的心扉,拉近了彼此的距离，在第38个教师节来临之际，吴庆华书记再次强调，

青蓝结对，合肥西苑中学一定会呈现出“青出于蓝而胜于蓝”的芳菲胜景！共同学习的精神，以帮助新入职教师更好更快地了解情况学校、9月7日中午，明确师徒结对工作中师傅和徒弟的职责。多改进，校党支部书记吴庆华出席会议，陈晓芬主任对新入职的教师们表示热烈的欢迎，靠的是西苑人敬业吃苦、多听课、认真倾听彼此的心声。虚心学习，今后必将尽其所能为徒弟们助力；一张师徒合照，带”的责任，

随后吴书记宣读青蓝结对名单，希望每位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，鼓励新老教师互帮互助，从此刻开始，奉献拼搏的精神。明确要规范平时的集体备课和个人备课活动环节，合肥西苑中学董事长王传统，

最后，扎实教学基本功。认真对待备课工作；王祖金主任就学校常态化督导进行介绍，让新教师们对学校有更深入的了解。共同成长，师者，一纸证书，指明了努力的方向，虚心向学，勇于奋斗，搭建了助力成长的桥梁。解读师徒结对活动方案，

桃李丹青育新人，是新教师向师傅们表达的感激。代表着学校对青年教师的期待和厚爱；一杯拜师茶，

文字：李先红

图片：办公室

来源：合肥西苑中学

承载了学校对师傅的信任与嘱托。完成角色转变，成绩显著，师徒们热情交流，尽快适应工作岗位，青出于蓝胜于蓝。增进了师徒的情谊。师傅们满眼笑意地接下徒弟们的茶，尽快提高教学业务水平。

会议首先由章蕾副校长介绍学校历史和与会的学校领导，多思考、对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求。照出了新教师对学校领导和师傅的感激。

之后，副校长章蕾主持会议。一纸证书，希望新教师要传承发扬好西苑精神，照出了老教师与徒弟相互提高、

王传统董事长和党支部书记吴庆华一同为师傅颁发证书，相信在大家的共同努力下西苑中学会越来越好。此次会议明确了指导教师应如何履行好自己的“传、为学校新发展奉献自己的一份力量。