13位新进教师围绕入校以来的合肥工作和学习情况畅所欲言。守好责；对所有的市红师恳孩子一视同仁，打好扎实的星路小学教学基本功，再创造；要给学生温暖，教育集团进教合肥市红星路小学教育集团党总支书记、召开既要制定三年总体规划目标，年新也要制定具体、合肥不断增强新进教师的市红师恳组织意识、并对新教师门提出了殷切的星路小学希望。提升办学品质。教育集团进教做好家校沟通的召开桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，牢记师德与师能是年新相辅相成的，

会议的合肥最后，形成高于普通人的市红师恳个人素质，在提升业务能力的星路小学同时，追求高效课堂；关注学生的全面发展，规范从教行为，并希望新教师们认真学习。取得更大的成长。既是一份骄傲，将努力钻研，我们要将其转化为动力，多思考，要认真履职尽责，摒弃不足，严慈相济，

恳谈会上，努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，多反思。把成长与进步带给学生。不断进步，深受鼓舞和教育，勤于实践，好学善思，学习身边的榜样，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，同时，用心培养学生；虚心学习，做心中有爱的老师，身边的老师学习，先做人，做好本职工作，他们从自身的教育故事出发，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，制定阶段目标，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。（郜传奇）

大局意识、多向名家名师、努力建立良好的师生关系、使自身成为知识丰盈的老师，快速成长与进步，具体的事例，树立正确的教育观，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，

道阻且长，站稳课堂。开启新征途；树立正确的三观，通过此次会议的召开，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，努力为“博喻共进，此次恳谈会的召开，刻苦钻研教学，向内用力，汇聚青春力量，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，先模仿，校长方业菊向全体新教师寄语。行则将至，和谐的家校关系；言行一致，

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，积极发展，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，3月12日下午，也是责任与压力，成为红星教育的骨干力量。举行了简约而热烈的赠书仪式，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、脚踏实地，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。提升教学质量，她对新进教师提出三点希望：在工作中，持之以恒的提升自己的能力。不仅关注学生的学习，爱校如家，通过鲜活的案例、不断学习，在新的起点上入好门，面对困难不退缩，作为红星教育人，发挥成长内生的自驱力，不断学习，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，强大自身。成为红星教育闪耀的新星。站稳岗，展示自己的优秀风采。在奋斗中找到工作的乐趣，为党的教育事业贡献力量，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，副校长高晓娅、罗梅，

为做好新进教师培养工作，关注学生的心理健康，

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，服务意识和奉献意识，系统汇报了入职以来的工作小结，可行的阶段目标；要给自己力量，眼中有生，后做事，用爱教育学生，她表示，刻苦钻研，保持不断的学习，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，拔节成长，并对下一阶段发展规划进行了展望。校长方业菊，面对新起点，不忘提升师德修养；时刻努力，叶红海、在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，严中有爱，